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Gutes Betriebsklima - Unterstützung am Arbeitsplatz

Die Rückkehr in den Arbeitsalltag ist für viele Krebspatienten ein wichtiges Ziel, da sie ein Stück Normalität zurückbringt und nicht zuletzt auch finanzielle Sicherheit gibt. Nicht immer ist dieser Schritt in der Praxis jedoch ohne Probleme möglich.


Krebspatienten

  • haben nach der Behandlung oft Schwierigkeiten, ihre verbliebene Leistungskraft einzuschätzen. Therapiefolgen
    wie etwa das Fatigue-Syndrom können diese auch langfristig spürbar einschränken.
  • sind in ihrem Selbstwertgefühl und der körperlichen Integrität teilweise stark erschüttert.
  • ziehen sich zurück und hören oft auf, mit anderen über ihre Sorgen zu sprechen.

Arbeitskollegen und Vorgesetzte

  • sind verunsichert,
  • trauen sich nicht, offen zu fragen, was seitens des Betroffenen schnell als Zurückweistung missverstanden werden kann.

Deshalb wollen wir dazu beitragen,

  • die Kommunikation und das gegenseitige Verständnis zu fördern,
  • Klärungen zu ermöglichen und
  • Kompromisslinien im Sinne einer win/win-Konstellation zu finden.

Das Projekt "Krebs und Beruf" der Krebsgesellschaft Rheinland-Pfalz e.V. wird gefördert von der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland – Die Gesundheitskasse.

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